魔爪文学

手机浏览器扫描二维码访问

第46章（第1页）

自参加那个宴会之后，盛晚回家后第二天，就收到了一束鲜花：玫瑰。

鲜花上也没有什么卡片说明，盛晚拿着鲜花都愣了老半天。

盛惜眯着眼睛道，“不是999朵，也不是99躲朵，而是11朵，既不高调，也不张扬，11朵花刚刚好。姐，有人在追求你吗？”

盛晚“你是怎么得出这个结论的？”

“有人送花给你，还是玫瑰花，十一朵耶，这意味着什么你明白吗？一生一世啊，有人在追求你。”盛惜笃定道。

盛晚不以为然，但是也没有人留言，她也说不通是什么情况。

本以为这是一个意外，但是第二第三第四天，一直到盛晚和盛惜要去参加综艺节目了，鲜花也还是每天送的。

有人送花其实是件让人愉悦的事情，但是始终不知道是谁送的，什么目的，就让人不敢收了。

好在终于去参加综艺了，往后也不用为是谁送花的事情纠结。

冯回也放下了其他工作，专心陪她们去录制节目，对于盛晚收到鲜花的事情，冯回也是百思不得其解，但事情既然是发生在参加宴会之后，那想必就是盛晚在宴会上入了某些人的眼，所以送鲜花。

“反正送花之人没露面之前，我们也不用管，静观其变吧，现在重要的是综艺的录制。”

冯回身为经纪人，自然知道许多别人还不知道的内幕。

“催进之被踢出节目了，连带着他那个表弟一起出局，而恰好这一期直播综艺是与医疗有关的，节目组就请了两个两个专业人员来参加，一个是本地某医院护士长：陈曼；另一个是是g城本地医学世家的李娴，她家在本地挺有名的，她如今就读都城医科大，听说为人有些傲慢不好好相处，但是有才华的人大都有点脾气，这也是可以理解，跟你们提前说，也是让你们心里有个准备。”

“不好相处的界限是什么？”盛晚问。

“就是她要求节目流程都按照她说的来做，她说什么就是什么，嘉宾只能遵从，这次题材是医疗你们也知道，专业的事情还是得听专业人员的话，这无可厚非，其他具体情况，等参加节目了，导演会补充。”

“催进之为什么被踢出局了？”盛惜更在意的是这个问题，虽然她也很讨厌这个当红小生，但是她也承认对方是有些名气的，流量摆在哪里，节目组怎么会无缘无故换人？

“据说是得罪了什么大人物，具体我们也不清楚，反正听说他掉了不少代言和机会，原本许多要跟他合作的剧组都取消了合约。”

惩罚规则

《时代姐妹花》官方账号发出新的名单时，虽然强调了催进之是由于档期问题所以退出了姐妹花节目录制，网友也炸开了。

【好端端的为什么会换人？这节目热度这么高，嘉宾也一向是稳固的，按理说不会轻易更换嘉宾，尤其还是有热度的嘉宾，这是出事了？】

【前阵子就有传闻催进之连着丢了好几个广告和通告，现在看来消息属实啊。】

【听说是得罪了什么人，被取消了很多通告，连公司都被连累了，催进之估计被封杀了。】

【若是这样，那真是普天同庆啊，我早看这个人不爽了，都忍了他两期，要不是综艺太好看了，我早弃了。】

【同样反感啊，这个催进之总是仗着是圈里的前辈，总是一副高高在上的样子去为难新人，现在好了，报应了。】

催粉大军还企图洗白呢。

【胡乱瞎猜什么啊，节目组都说了是档期问题，一个个的都没有眼睛看吗？】

【就是，说明我们家催哥人红资源多，这才导致档期冲突，理解有问题的人才能把这件事情跟封杀二字联系上。】

【我怀疑说催哥被封杀的人都是文盲，大字都看不懂，睁眼瞎，嫉妒我们家催哥红，故意诋毁。】

【笑死了，到底是谁睁眼瞎呢？大家快去看，好几个广告商都发出了跟催进之解约的声明，这样还没出事呢？】

【火速跑去看了，居然是真的，那些广告商都跟约好了似的，你发完我紧跟其后，连着四五个了。】

【活该啊！】

催粉立刻跑去看情况，然后就再没回来过了。

“活该，那种不会做人的人，得罪人我也不稀奇。”盛惜幸灾乐祸，这次综艺不用再面对这个惹人厌的男人，太爽了。

事实证明，盛惜还是高兴早了。

因为到了节目集中营时，导演给大家说了本期综艺的宗旨，盛惜从一开始的不在意，到后来的坐立不安了。

本期综艺的时间有所改变，不再是像第一二期一样为期七天，这一次直播时间只有三天。

但别看时间变少了，要做的事情可是一点也不少。

每天除了要学习很多与医学相关的专业知识外，还要手动实践，比如心肺复苏，泡沫扎针（飞针），但凡有一样不达标准，就是严重惩罚。

惩罚种类有：罚跑八百米或者一千五百米，最严重的是三千米，而不管跑多少米，都有限时的规定。

具体惩罚哪个，限时多少，都由那两位专业人员说了算，准确来说，是李娴说了算。

当然导演不会说得这么具体，是盛晚推算出来的。

每天学知识，还要背出课本所学知识，以及准确实践出来，背不出来和实践不对的，罚。

最后一天就是针对前两天所学内容的考试了，试卷一百分，不及格的，再罚！

反正通篇下来，盛惜就记住了一个字：罚。

她觉得自己是个粗心的人，做什么都丢三落四的，这种考核肯定会不过关。

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。