魔爪文学

手机浏览器扫描二维码访问

第208章（第1页）

午饭前，班长钱小凤就把时装线的名单交过来了，一共14个大工，3个小工。

谢晚棠看过之後点头：「辛苦钱班长了，这样大家都可以正常下班生活了。」

虽然主动加班体现了员工的积极性，但是毕竟都是有家有娃的女人，偶尔还可以，天天靠在单位里，晚上八九点回家，总不是个事。

吃过午饭，谢晚棠刚回办公室，准备小眯一会儿歇歇精神再起来画图，就听到有人叫她。

「二嫂？」

自从从下沟村出来，她已经很少听见这个称呼了，以前都是老三媳妇天天二嫂二嫂的叫她。

她闻声抬头，就看到傅青宁鬼鬼祟祟地趴在办公室门口，和她视线对上的时候，脸上堆满笑容。

还真不适应这个样子的傅青宁。

谢晚棠起身出了办公室，傅青宁拉着她走到走廊尽头没人的地方，又叫了声二嫂，语气和顺道：「我想进时装线，你把我也招进去吧。」

「……」

怪不得肯主动叫她二嫂了，原来是为这事。

见她不说话，傅青宁咧嘴笑笑：「二嫂，都是一家人，肥水不留外人田。」

谢晚棠面上没什麽变化：「到处造谣说我无才无德，靠给厂长送礼才混进厂里来的时候，就忘了我们是一家人了？」

谢晚棠话落，傅青宁脸色一瞬发白，随即在她注视的目光下涨红起来。

傅青宁咬唇：「我，我没有——」

谢晚棠深吸一口气：「你不仅诋毁我，还诋毁厂长的声誉，厂长那儿都有证据，你要去当面对峙吗？」

她不是吓唬傅青宁，是之前厂里流言风起，毕淑君作为厂长，肯定不会坐视不理，一道一道查下去，自然能查到最初的留言是从谁嘴里传出来的。

只不过刚查出来，她的时装就要忙着上线，毕淑君才以大橘为重，暂时压下来没有发作此事。

傅青宁紧张地指尖发抖，现在已经不是能不能进时装线了，看谢晚棠的样子不像是瞎说，而且这事真的是从她这儿传出去的，难免心虚，她现在更担心的是，家属工的工作还能不能保住。

这可是得罪了厂长！

知道谢晚棠跟毕厂长关系好，傅青宁小心翼翼地抬头看谢晚棠：「二嫂，那厂长会不会……开除我？」

谢晚棠叹了口气：「毕厂长不是那样小心眼的人，但随意造谣肯定会有惩罚，等忙过这阵，她会亲自找你谈。」

傅青宁长舒一口气，还好！要是这份家属工的工作保不住，公婆还不知道会是什麽脸色，而且公婆重男轻女，不喜欢她闺女，蒋有年挣了钱又不往家拿，她要是没了工作收入，拿什麽养闺女，虽然婆家人不喜欢，但这可是她拼了命生下来的闺女。

谢晚棠要做的事很多，没有精力因为这点小事对傅青宁紧咬不放，凭傅青宁今天句句都叫她二嫂，她善意忠告：「脚踏实地，把自己的工作做好，技术提高，这才是根本。」

傅青宁少有的没犟嘴，点头应了。

送走傅青宁，谢晚棠回来的时候看到小张趴在桌上对着一本50年代的旧书努力写写画画，给人一种想要努力丶但努力方向全错的感觉。

谢晚棠想了想，试探性地问了句：「小张工，你下午忙吗？不忙的话能帮我裁裁版样吗？」

谢晚棠话音刚落，小张倏地站起来：「不忙不忙！我可以！」

其实这些日子看谢晚棠设计那麽好看的衣服，她又佩服又羡慕，她也想好好设计，但她不会啊！

如今谢晚棠主动邀请她一起裁新款版样，小张求之不得。

谢晚棠偏头看了一眼老张，老张抿抿唇，没说话，算是默认，谢晚棠勾唇，教着小张怎麽画版样。

不仅是生产线需要一个团队，设计部也需要一个团队一起努力，不可能从灵感丶到设计丶到下料丶到出版样丶到修改调整全是她一个人，她需要小张的帮忙，而小张也求知若渴，两人一拍即合。

谢晚棠狠耐心地教，小张也很认真地学，不夸张的说，小张感觉跟着谢晚棠一个下午比她来厂子两年多学到的还多。

晚上下班，小张坐在老爹的自行车后座，在大门口跟谢晚棠挥手分别：「晚棠姐，明天见！」

谢晚棠笑笑：「明天见。」

路上兰兰奇怪：「娘，小张工怎麽突然跟你关系这麽好了？」

谢晚棠想了想：「可能因为我们现在是一个战壕的战友了？」

其实都是挺好的青年人，只是有时候环境对一个人的影响也是很大的，长期处於一个无法调动积极性的环境，人是难以抵御懒惰的，这就是人性。

有了小张的加入，时装设计的效率提升了13。

时装线工人的大扩张，生产效率也大大提高。

到过年前，谢晚棠超计划完成，一共上了12款冬装，共52个色号，一共售卖了5600多件，仅一个季节的销量和利润，就超过了工装线一年的效益。

厂子效益好，福利就好。

腊月二十八开放假大会的时候，毕淑君不仅公布了工装线上所有工作人员的奖金，还给所有员工的过年福利翻了倍，一时间全厂都洋溢着喜庆的氛围，不管是工装线还是时装线的员工，看谢晚棠的眼神都像看财神爷一般，恭敬又仰慕。

这好处归根到底可都是人家谢工带来的！

谢晚棠发的奖金最多，足足有230块，比她进厂这三个月的工资加起来还要多一点。<="<hr>

哦豁，小夥伴们如果觉得不错，记得收藏网址或推荐给朋友哦~拜托啦（>.<）

<span>：||

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。