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骂完之后,杨若谦叹了口气,随意翻了翻桌上的文件,然后打开电脑准备玩玩游戏,放松放松心情。为了避免像之前那样玩游戏玩到一半又被齐慕冲进办公室打断,杨若谦这次特地事先问了秘书小姐,确定她下午没事找自己之后才打开的游戏。“唉,当老板的日子真不容易啊。”杨若谦感慨一句,等待着对局匹配。然而,下午上班时间刚到,杨若谦手机上就准时收到了一个电话。“别啊!我想摸个鱼怎么就这么难呢?”杨若谦有些绝望的点掉了游戏匹配,看了眼手机屏幕。上面显示的来电人是陆舒媛。小陆?她不是现在还在外地,参加那档《属你最职》的综艺吗?这档求职综艺由于嘉宾性质问题,有大半嘉宾并不会在综艺期间一直在节目组所在城市待着,包括高耀集团ceo在内的不少人,会在拍完综艺后一天,甚至当天就坐飞机飞回公司总部,继续忙碌自己的工作。当然,杨总肯定不会错过这个大好时机,只要是综艺拍摄期间,陆舒媛直接被禁止回到金海市,禁止回公司工作。在出差期间努力花钱的员工,才是真正的好员工。哪怕遇到天大的事情,她也只能通过电话或微信联系。现在是遇到啥事了,突然要打电话找自己?也没听说《属你最职》节目组爆料了什么新闻出来啊……而且如果是有关陆舒媛的大事,秘书小姐肯定早就过来汇报了。看来应该是陆舒媛自己遇到了问题,而且不是什么大问题。杨若谦想了想,按下了接通按钮:“喂,小陆啊?有什么事啊?是出差经费不够用了吗?”从小就养成勤俭习惯的陆舒媛连忙否认:“杨总,不是的,不是经费不够……是我这边遇到了一个事情,想问问您的意见。”“什么事情?如果是人事的事情你自己做主就可以了。”现在岿光集团杨若谦只负责一部分特殊的人事任命,最普通员工的招募现在已经完全交给了人事部。反正杨总已经尝试过大规模招募各种各样的员工,但最后结果都一样,索性也就放弃挣扎了。至于人事部为什么还在奉行自己当初的抽风式招人习惯,这个传统又是怎么被保存下来,变成人事部所有员工入职第一个学习任务的事情,杨若谦自己也说不明白。陆舒媛立刻说道:“杨总,这件事和人事和综艺都有关,我看着不太像您交代给我的任何事情,所以我想问问您的意思。”上了综艺,意识到自己能力有短板的陆舒媛打算在学习和执行中慢慢提高自己能力,争取早日让自己真正配得上岿光集团人事部总监这个位置。杨若谦顿时好奇:“都有联系?说吧。”陆舒媛说道:“您有看最新一期的综艺吗?您对月府集团嘉宾肖城还有印象吗?”就是那个把“诺贝尔奖备选得主”招进月府集团的嘉宾是吧……对这个承包了自己一个月笑点的人,杨若谦很难不会有印象。“最新一期看了,对这人有点印象……我刚刚看到节目组发公告,说月府集团打算把他撤下去,换另一个嘉宾上来,是吧?”陆舒媛肯定道:“是的杨总,就是这个肖城。”杨若谦顺着问下去:“他怎么了?”陆舒媛说道:“他早上找到我,说想跟我商量个事情……他要以求职者的身份上《属你最职》综艺,希望我能录用他。我不敢自己做决定,所以来问问您。”“什么?”杨若谦没反应过来,“他以求职者的身份上综艺,希望我们录取他?他不在月府集团工作了吗?”“据他自己说,那天综艺之后,那个‘诺贝尔奖备选人’顺利的去月府集团上班了,但肖城本人直接被就地解职……出差出着出着就不用回来了。”杨若谦更懵了,他想了想,不确定的问道:“呃,他因为这事被开除,所以对月府集团怀恨在心,打算以这种方式完成对老东家的羞辱?”陆舒媛也不太确定:“应该是?”因为在综艺上招错人被开除,然后反手以求职者身份回到综艺,和对头公司完成合作……这已经不是羞辱月府集团,是把月府集团的脸皮当厕纸在擦屁股啊!平时看不出来,这肖城居然这么狠!这种极具节目效果的事情,节目组应该也不会拒绝。反正这事和钱也没关系,这种能把“诺贝尔奖备选者”招进公司的人应该也没啥能力。杨总顿时玩心大起,说道:“没问题,答应他!”乐子以及大乐子陆舒媛忠诚奉行着杨总的命令,当即答应道:“好的杨总,具体如何招募他,您有什么指示吗?”《属你最职》这个综艺有很多不同阶段,招募是招募,但怎么招募,在哪个阶段招募,要给这个人开出什么条件,都有很大的操作空间。杨若谦在脑中回忆了一下综艺的具体流程,说道:“尽可能的让肖城走到最后一个环节,拉长一下招募时间。”招募时间越长,就等于对月府集团的公开处刑时间越长。反正和月府集团作对这种事情,又解气又烧钱,还能有乐子看,何乐而不为?想想看,前几天还是嘉宾的肖城摇身一变,变成了求职者,面对台上新来的月府集团嘉宾,直接头也不回的投靠了老对头岿光集团,这个场景该是多么劲爆。现在杨若谦最想看到的事情就是和月府集团把矛盾闹大,最好两家直接闹到法庭上。陆舒媛的声音从听筒传来:“好的杨总,那您打算对肖城开出什么样的条件呢?招过来之后您想把他安排到哪个岗位上?”岗位安排……这个问题杨总并没有立刻给出答案——毕竟他已经吃过林曹的亏,这位反月府魔怔人依靠自己的人脉关系以及手上的资源,几乎是以丧心病狂的方式,动之以情,晓之以财,把所有能赚钱的主播慢慢挖了过来。几乎把月府集团整个直播板块都挖空了。害的杨总哪怕不怎么管直播部门的,但发展依旧迅猛,至今仍是集团内最赚钱的部门之一。现在岿光集团准备接收另一个大叛徒了,杨若谦不能再让他犯林曹的错误。做好决定后,杨若谦问道:“你们人事部那边,还有没有什么空余出来的位置?”“杨总,暂时没有,不过我可以随时加。”陆舒媛很快速的回答道,“您希望他负责什么方向的工作呢?我们可以根据您的需求增加一个岗位。”“这样吧,成立一个专门针对月府集团的人事部门。”杨若谦轻轻敲了敲桌子,“他既然是月府集团人事部门中管事的员工,应该对他们公司内部人事任免和工作情况相当了解。”“让他把那些被月府‘优化’掉的员工筛选一下,然后根据我给的标准招募过来。”“具体是什么标准,等他入职之后让他来我的办公室,我和他亲自谈。”杨若谦没直接和陆舒媛说这个“标准”,毕竟杨总的招人理念向来比较抽风。考虑到小陆的接受能力可能没有其他员工那么高,而且大概率她也不会插手月府集团的相关业务,干脆也就不说了。这个标准其实也很简单——肖城入职后,让他根据个人工作表现,从月府挖走一些业绩看上去不是很好的人到岿光集团来。无论是目前还在月府工作的还是已经在上一轮裁员中卷铺盖走人的都在筛选范围内。而且,为了防止上次自己那帮学弟学妹搞出来的“私人订制”幺蛾子的事情重演,杨若谦还打算把月府集团的老员工们全部打算,分别安插在各个部门,不让他们拧成一股绳。从概率学角度来说,这些人总不可能个个都是身怀绝技的超人了吧?最后再考量全公司所有人的业绩,从各个不同部门中筛选出业绩最差的一小撮人,让他们组成一个全新的团队,负责一个未来的重要项目。他就不信邪,不信这么安排还能搞出一个赚钱的项目。虽然杨总在人事方面从公司创办至今都处于跌倒状态,但是他还是不服输,还是想要再试一试。都已经从月府那边淘到阮敏儿、林曹、商浅予和肖城四个人了,总不能还能持续不断的从月府那边进口人才吧?哪怕概率再高,吃保底也能吃到几个菜鸟吧?陆舒媛从不过问老板的事情,她把要求记下来,继续问道:“工资待遇呢,您打算给他开出什么样的工资待遇?”其实按理说,肖城选择在被开除之后成为求职者,彻底投敌,是有很大的报复成分在里面的。只要工资待遇开的不是太难看,他都不会拒绝这个恶心月府集团一手的机会。然而,岿光集团是什么公司?在这里哪怕是一条看门的狗,吃的狗粮都必须是最高级最昂贵的,而且每周还要有高档牛排作为加餐。“你问问肖城,他原本在月府集团的工资和年终奖是多少,直接在原本的基础上给他增加30%。”杨若谦随口说了一个数字,“其他待遇,就按我们公司的标准来执行。”“好的杨总。”“行,暂时就这些,你去忙吧。”杨若谦想了想,确定没什么好补充的事情后,直接挂断了电话。今天下午,他还要和电影剧组一起到生僻字餐厅去吃饭,得赶紧趁这不多的时间玩两把游戏。《金海市首富》这部电影的拍摄工作已经基本完成,现在请大伙吃顿饭就能各奔东西了。目前也没紧急的事情要处理——把肖城招过来不知是多久之后的事情。“也可以让他和林曹见个面,两个大叛徒在我的公司胜利会师,想来应该会有不少共同语言……”杨若谦舒舒服服玩上两把游戏之后,把电脑关上,坐车来
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