魔爪文学

手机浏览器扫描二维码访问

第46章（第1页）

原来，雄主把那些首饰拿走，不是为了睹物思虫，而是为了卖掉换钱吗？

雄主对他，就当真没有半分留恋了吗？

加勒特不甘心地在首饰柜里四处摸索，忽然，他只觉得手指好像碰到了一个凸起的按钮。下一刻，首饰柜和衣柜的间隙中砰地弹出了一个暗格，里面整整齐齐地码着七八样眼熟的物什。

那是他曾经送给雄主的礼物！

他还记得，那个黑色的镯子是他出任务的时候给雄主买的，那个时候年纪小不懂事，把染了色的塑料镯子当成了黑曜石，花了大半个月的工资，才买下来，没想到回来之后，雄主带了两天胳膊就黑了一大块。

还有那个红色仿生花的礼盒，是星网上“雄虫最爱礼物榜单”的第一名，因为花瓣是手工制作的，工期很长，经常断货，他搭了虫情，还花了很高的溢价才买回来，原本想着给雄主一个惊喜，却被雄主嫌弃丑。

久而久之，他就不再亲自给雄主买礼物了。

加勒特颤抖着手，拂过每一样礼物。

他原本以为，这些东西早就被雄主扔了，却没想到，竟然被保存得这样好。

雄主带走了贵重的首饰，却把这些东西留在了这里，是什么意思？

加勒特还没想明白，胃先一步抽搐了起来，好像破抹布一样，被心底名曰悔恨和难过的情绪狠狠揉搓，拧着劲地疼。军雌猛地冲向卫生间，扶着马桶盖干呕，可两天没吃饭，什么都吐不出来，鼻涕和眼泪糊了一脸，又脏又丑。

不知道过了多久，加勒特终于缓过来一些，无力地靠坐在马桶边，不甘心地又一次打开智脑，换了个小号，点开康纳的后台留言。

——一千万星币，买红绿宝石项链。

消息刚发出去，界面忽然弹出来一条消息。

——离婚协议已经生成，您可于11月24日之前撤销离婚协议，再给他一次机会吧？

加勒特苦笑着摇了摇头。

再给雄主一次机会？

现在是雄主愿不愿意再给他一次机会了。

不过，蚁族物价高，雄主卖项链肯定是缺钱了，他有钱，解决了霍尔之后还能跟军部请长假，也有时间陪雄主，雄主肯定能回心转意！

加勒特撑着地站起来，金色的眸子中露出了几分坚毅。

他一定能追回雄主！

与此同时，正在去往卓越公司谈合作的康纳忽然感觉手腕一震，智脑上弹出了一条消息。

——离婚协议已经生成，您可于11月24日之前撤销离婚协议，再给他一次机会吧？

给机会？

做梦吧！

他举起智脑，笑着向劳拉炫耀：“我说什么来着，那只雌虫肯定会同意离婚的！”

“这么快就同意了？真不是东西！”劳拉撇撇嘴，安慰地拍了拍康纳，“没事，雌虫嘛，旧的不去新的不来，没必要为了那么个玩意儿伤心。哎对了，你试没试过雄保协会出的专供雄虫的线上相亲小程序？”

“相亲程序？”康纳眼前一亮，理了理耳边黑色的碎发，“怎么用？我试试！”

“这可是雄保协会专门给没有雌君的单身雄虫涉及的程序，用起来可方便了。”劳拉抢过康纳的智脑，手舞足蹈地帮他下载了虫婚app，“你先注册信息，我再告诉你怎么用。”

可能是顾念到大多数雄虫头脑简单四肢也不怎么发达，脾气还特别暴躁没耐心，虫婚app设计得十分简单明确，只需要输入身份编码，系统就会自动从资源库中调取用户的个虫信息，堪称科技之光，懒虫的天堂。

不到一分钟，康纳就完成了注册，用户名下面挂了一个金光闪闪的v字型标识。

康纳回到主页，无师自通地点击“预约相亲”，屏幕上立刻跳出来一份简洁清晰的问卷调查，从对雌虫的年龄要求，到外貌、身材、精神力等级、籍贯和现居住地，通通都可以筛选。

年龄要求？

只要成年且不比自己大太多就行了吧。

鉴于虫族的平均年龄已经超过了200岁，康纳谨慎地选择了18-40。

至于外貌和身材？

康纳脑海中不由自主地浮现出那只熟悉的雌虫，轮廓锋利的五官，小麦色的皮肤，还有饱满的胸肌和流畅的腹肌……

直到盘在腰上的尾钩开始蠢蠢欲动，康纳才猛地回神。

他刚刚想的是什么啊！

离都离了，还这么念念不忘，简直是没出息！

康纳狠狠攥了攥。可这也不能怪他，谁叫那只雌虫长得完完全全在他的兴趣点上。他又没有接触过其他雌虫，可不就只能向其他来嘛。

想到这，康纳在外貌和身材要求上备注了比较喜欢壮实一点的，然后又把现居住地限制在蚁族星，其他的全部空着就提交了问卷。

三条腿的蛤蟆不好找，两条腿的雌虫还不好找？他就不信没有比加勒特更好的雌虫了！

屏幕上很快弹出来一行字。

——提交成功，正在为您配对中，预计七个工作日内完成配对。

康纳把智脑递给劳拉：“这样就行了？”

“对，七天之后，系统会为你匹配五十只左右的雌虫，然后你就可以美美挑选了。”劳拉朝康纳抛了个眉眼，“祝你成功哦我的朋友。”

“五十只？”康纳惊呆了，“这么多的吗？”

“雄雌比例差距有多大你又不是不知道，这还是雄保协会怕雄虫累着，限制数量的结果，要不然像咱们这样的优质单身雄虫，相亲会的门槛都要被那帮雌虫踏破了！”劳拉掏出智脑，打开自拍，对着镜头搔首弄姿了一番，又朝镜头里的自己k了一下。

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。