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第5章 重点培养的市委书记（第1页）

用见多识广，来评价市委书记封永年，是不够准确的。

这位柳水市的一把手，有着丰富的执政经历和广泛的人脉关系，能力出众，长袖善舞。

作为恢复高考后的大学生，封永年的起点就非常高。

大学毕业后，作为省委选调生，进入省委组织部工作。先后在办公室、组织处、干部调配处等多个部门工作。

后更是被部长青睐，点将担任了贴身秘书。

跟随领导几年，鞍前马后，耳濡目染，由表及里，见微知着，封永年迅速成长起来。

在领导的步步安排下，到中组部挂过职，到贫困县蹲过点，到省委党校镀过金。

1998年，33岁的封永年，担任了正和省委组织部省直机关干部处处长。

客观讲，这个处长的含金量，在省委组织部内并不算特别高的。

人事口的干部你怎么考核，财政口的干部提升，你批不批。

作为领导嫡系，以接班人自诩的封永年，这时并没有大权在握、神采飞扬的感觉。

等36岁任沧浪市组织部常务副部长，38岁任邯上市市委常委、组织部长，43岁任邢海市市委副书记、市长之后。

在这个不断狭窄、日趋严酷的倒金字塔晋升道路上，封永年越发体会到了，老领导的良苦用心和高瞻远瞩。

一方面，在省里各个部门，积累了一大批知根知底的人脉。

平时通个消息、打个招呼、捧个场子、站个台子，关键时刻请求帮扶，拨款拨物，灭火息事，优先照顾。

另一方面，让自己见到了省直机关错综复杂的各种关系，见识了一日飞升、一天毁灭的各种事情。

始终保持低调做人、谦虚内敛的状态，始终牢记官场不易、退易行难的金科铁律。

2013年，48岁的封永年就任柳水市市委书记，成了名副其实的当家人，管理450多万人口的父母官。

而此刻年富力强的他，官声清廉，好评不断，成为了正和省政坛官场上一颗耀眼的明星。

2014年，通过上下一系列的人事运作，封永年就牢牢掌控了市委常委会，进而基本控制住了柳水市政坛。

而作为组织工作起家的封书记，自然高度重视市委组织部长的人选。

明长杰，就是封书记亲自提拔、努力培养的铁杆亲信。

秘书姚扬自然不敢过于懈怠明部长的请示，趁着书记工作休息间隙，进屋添水，小心翼翼地汇报了此事。

刚刚和宣传部长安排完工作的封永年眉头一皱，不禁有些纳闷。

明长杰也是老组织了，虽说经历相对单一了些，但能力很突出。

不至于连干部安置都解决不了，还刻意越过市委副书记万有德。

想起万有德，封书记的眉头皱的更紧了一些。对这位老同志，封永年是既尊重，又头疼。

万有德是土生土长的柳水人，先后担任过三个县的主要领导，也担任过较长时间的组织部常务副部长。

要不是因为是本地人，需要任职回避，别说当年的组织部长，就是自己现在这个市委书记，或者政府的市长，也是万有德的。

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