魔爪文学

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第1294章 保人（第2页）

核心的争议点，那尖锐的“杀人”比喻，以及对特拉拉技术路线的直接抨击，也分毫不差。

前世的华兴，在面对这场突如其来的公关危机时，采取的是最标准、也最果断的切割策略。

他清晰地记得

先是官方紧急道歉。

华兴公司在第一时间表声明，措辞谨慎，姿态放得很低，强调“尊重产业界每一个参与者”，明确表示“蒋雨宏先生的相关言论仅代表其个人观点，不代表华兴公司的立场”，并声称“已对蒋雨宏的不当言论进行了严肃的内部处理”。

然后，是迅的内部免职。

就在事件生半个月后，一份内部人事任免文件流出，蒋雨宏被免去智能驾驶产品部部长职务，调入所谓的“预备队”接受训战和分配。

明眼人都知道，这就是边缘化的开始。

最终，是黯然离场。

在被免职后，蒋雨宏在华兴内部逐渐失去了声音和位置。

不过半年时间，就有媒体确认他已从华兴离职，加入了国内一家芯片创业公司“芯擎科技”。

一位曾为华兴立下汗马功劳的技术元老，就此淡出核心舞台。

陈默的指尖无意识地在桌面上轻轻敲击着。

他理解前世公司为何做出那样的选择。

此事件，绝非简单的个人口误，其背后，是华兴（融合感知派）与特拉拉（纯视觉派）在自动驾驶核心技术路线上的激烈竞争和理念分歧的一次公开的爆。

蒋雨宏的言论，本质上是想通过尖锐抨击竞争对手的技术路线“必然”导致事故，来凸显自身“融合感知”方案的安全优势，为华兴智驾背书。

然而，作为一家志在全球的科技巨头，华兴非常注重与产业链伙伴（包括潜在伙伴）的关系，讲究的是竞合之道。

蒋雨宏作为核心部门负责人，其极端且带有强烈攻击性的言论，不仅彻底得罪了行业的重要参与者特拉拉，也可能吓退其他潜在的、可能还在观望的汽车客户。

被认为不符合公司开放、合作、共赢的整体商业利益和形象。

前世的迅切割，是大型科技公司在面临重大公关危机，权衡利弊之后的标准操作，目的是快止损，维护公司整体形象和商业利益。

但是......

陈默的目光变得深邃。

今生，情况已然不同。

华兴车Bg提前了两年多上路狂奔，旗下的启界系列车型销量节节攀升，市场反响热烈，其搭载的智驾系统更是饱受好评，成为了品牌竞争力的核心之一。

这一切的背后，蒋雨宏作为智能驾驶产品线的总裁，从技术架构到团队搭建，从方案落地到持续迭代，可以说是居功至伟！

他是华兴智驾从无到有，从弱到强的核心奠基人与推动者之一！

他的技术眼光，他的魄力，他对融合感知路线的坚持，在很大程度上塑造了如今华兴智驾的技术底蕴和竞争力。

这样一位功勋卓着的核心高管，难道真的要因为一次不当的公开言论，就重蹈前世的覆辙，被轻易舍弃吗？

陈默暗自摇头。

他不想。

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