魔爪文学

手机浏览器扫描二维码访问

第92（第1页）

岿光公会的办公场地居然比月府集团这个上市公司还要好上不少。哪怕是以找茬挑刺的角度去看这办公环境，严广一时间居然都很难想到开喷的点！“您好，严广先生，面试点往前面走就是了。您前面没有人，无需等待，直接进去就可以了。”“哦，哦，好的，谢谢。”严广愣了好几秒才反应过来。一边走，他一边在心中暗暗惊叹，这岿光公司的布局，怎么感觉怪怪的？为什么一家公司的办公区域可以比娱乐区域更小？为什么在上班时间，还能有员工堂而皇之的在娱乐室里打游戏？！完了，看目前这个情况，想从工作环境的角度去黑岿光公会，似乎已经不太现实了。如果强行去黑，很有可能会被广大网友认为是在说反话，是在凡尔赛。那就换个角度去黑吧……咚咚咚。严广轻轻敲响了人事办公室的大门。“严广先生是吧，进来吧。”陆舒媛的声音从里面传来。“陆经理，您好。”严广推门进去，心中暂时放下了间谍的任务。先把面试这一关过了再说，否则之后的一切计划全是空谈。事关自己以后生活的问题，严广心里再一次紧张起来，等待着面试官对自己提问。然而，想象中的各种提问没有到来，陆舒媛只是拿出劳动合同和员工守则，推到严广身前：“看一下合同条款，没问题就签字，明天入职。回家之后记得抽空看一下员工守则，以后工作都必须严格遵守上面的规则。”严广还正等着最后一波考验，完全没想到面试官啥问题都不问，直接就把劳动合同拿了出来。“啊，啊……”严广傻傻的啊了两句，“我，您，不面试了吗？”一个问题都不问，直接签合同是个什么流程？“不用了。”陆舒媛笑了笑，“我们对你工作能力的判断在阅读简历时就已经完成，面试只是最后确认一下你本人的品格。”面试只是确认品格？不等严广仔细品味这句话的意思，陆舒媛继续笑道：“我能看出来，严广先生你是一个勤劳的人，是一个用双手创造价值的人，所以面试通过。”勤劳的人……依靠双手致富的人……刚到新公司，准备潜伏起来当间谍的严广愣住了。如何用一句话让一个人心生愧疚，无外乎如是。但只是简单的几秒愣神，差点就要被感动到稀里哗啦的严广立刻恢复了冷静——严广，醒醒，这些只是公司收买人心的说辞罢了，千万别被迷倒！这么想着，严广心中对岿光的警惕更甚一分。居然可以在招人的时候，就玩出攻心这一套，手段太高明了……看看那厚厚的员工守则，一看就知道里面的条款有多严苛。等下班回家之后，一定要把这员工手册拍下来，然后写一篇文章，狠狠批判一下公司对员工的压榨行为。自己居然差点就陷进了领导编造的甜言蜜语里，差点就成功被领导打了鸡血。这些都是黑心老板骗人的手段，目的就是让员工亢奋起来，然后发自内心的努力工作，为老板的新房添砖加瓦。老把戏，全是老把戏。在心里重复了好几遍之后，严广总算是稳住了心态，从陆舒媛手上接过劳动合同，点头道：“谢谢您。”不知道自己的工资是多少呢？他依稀记得，金海市的最低工资标准是1300元一个月，自己估计最多也就是这个数，就算再多恐怕也很难超过1500吧。嗯，到时候这份劳动合同也可以作为岿光公会的黑点，拍照发到网络上。再取一个诸如“每天工作12小时，月薪1300，这么多钱都不知道怎么才能花的完！”的博人眼球的长标题。这么想着，严广翻开了劳动合同。“每月，9600底薪？视频播放收入的80％归我所有？”哪怕多次在心中警告自己要沉稳的，严广也忍不住惊呼一声，抬起头来，“陆经理，您确定这份合同没有写错吗？”陆舒媛无声的叹了一口气。质疑劳动合同的真实性，真是每个员工新入职的固定环节啊……自从陆舒媛当上人事主管之后，每次让新员工签劳动合同都会遇到相同的问题。无论是现在的两个前台小姐姐，还是新入职的运营经纪人，还是楼上泳池的教练救生员，质疑劳动合同是每个萌新员工的必经之路。相同的问题，陆舒媛耳朵都要被问的起茧了。“我们的合同不会有任何问题，员工守则也是。”陆舒媛保持着得体的微笑，重复着她重复过无数遍的话，“如果对薪资待遇问题没有异议，就签字吧。”在这一瞬间，严广产生了一个冲动——有这个薪水，老子还当什么间谍，直接在岿光公司这边996一辈子都值得了啊！一万块钱的奖金，三千每月的工资在这份劳动合同面前连个屁都算不上。然而这样的动摇只产生了一瞬间。天上不会掉馅饼。自己一个收入两千，如果能接到广告，勉勉强强能碰到三千门槛的凉凉博主，凭什么能拿到接近一万的税后工资，凭什么视频赚到的钱自己还能拿到80％？他们能从自己身上攫取到什么价值，抵得上这样的高薪？岿光公司又不是什么慈善公司。高薪背后，一定伴随着恐怖的工作量、严苛的任务需求和眼花缭乱的扣工资条例。反正这9600，绝不可能那么简单的就拿到手上。而且如果任务量不达标，或许下个月自己就直接被开除了。“哦，好！”严广仔细看了劳动合同上的条款，确定没有明显的坑后，才填上了自己的名字，按上了自己的指纹。反正劳动合同上和实际工作上的事情，基本可以算两回事。“明天入职，记住，一定要熟读员工守则。”陆舒媛最后提醒了一句。“我一定会牢记的，谢谢您陆经理。”礼貌的道别之后，严广离开办公室，坐上回家的地铁，顺道把员工守则拿出来。……第二天，岿光公司会议室。茫然了一整晚的严广，此时一脸茫然的看着眼前这位年轻的杨总。他心中原本只有一个疑问——这公司的员工守则是从哪本科幻小说抄来的？现在他心中有了第二个疑问。原来公司的领导，不是杜如林啊？马桶搋子“杨，杨总……您找我有什么事吗？”毕竟身上还带着间谍任务，让严广直接面对公司老板多少有些心虚。杨若谦此时正津津有味的看着严广的各类吐槽测评视频。这家伙啥都可以吐槽测评，从各种电子产品，到泡面自热火锅，到电影电视剧，再到旅游景点或者网红打卡点……只要是个东西，就没有他找不了茬的。偶尔夸赞一下某个东西，那想也不用想，自然是收了别人的广告费。但无论是吐槽还是吹嘘，严广所有视频的唯一共同点是，基本火不起来。极个别的视频播放量可能会超过10万，算是个小小的“爆款”，可这种视频多是蹭了当下热点，成功经验完全不可复制。视频质量起伏极大的最大影响就是，视频吸引人，但是粉丝留不住。杨若谦要的就是这个效果。只要不改变视频内容，这么稳扎稳打下去，至少还得两三个月才能突破五万粉丝。也就是说，只要不出意外，严广能帮自己从系统那里赚到两次五百万！抬头看了眼准备坐下的五百万，杨若谦随口问道：“你以前是和哪家公会签约的？为什么突然想着跳槽？”这个问题一出来，严广霎时被惊出了一身冷汗，刚挨到座椅的屁股一下弹了起来。他不知道杨若谦的心里想的是什么，但是间谍的敏感身份时时刻刻都在提醒他，只要走错一步，自己以后的人生就完蛋了！“杨总，我……”严广挣扎了片刻，最后选择说一半实话，“我以前是和月府集团签约的，因为那边没办法给我提供什么新的直播素材，所以想换一家公会试试看。”反正经纪人之前通知自己投简历的时候，要求自己隐瞒在月府的工作经历。其实这甚至都算不上正经的工作经历——只有那种被着重培养，有成为头部潜质的人，才有资格和公会签署劳动合同，去公司上班。比如以前的阮敏儿就是这样的。像严广这种，最多就是和公会签署一下收入分成合同，而非劳动合同。“月府啊，月府好啊。”杨若谦点点头，对此没有任何意见，“你说他们没办法给你提供新的直播素材了？”在杨若谦现在的认知中，上一次月府在把那吃播挖走之后，那吃播粉丝瞬间就涨到了10万。要不是月府挖的够快，让系统提前结算了奖金，杨若谦怕是还拿不到那500万奖金。仔细算来，居然还是月府帮了自己一把。至于对严广身份的怀疑，杨若谦是一点都没有——像月府这样的巨头，每天签下的主播和视频博主数不胜数，每天从他们那里离开的主播和视频博主同样数不胜数。碰到一个跳槽过来的，很正常。不过，现在最严重的问题是，严广没有直播素材了？如果一个视频博主不发视频，粉丝固然不会再涨，可也肯定会被算作消极运营，被扣除奖金。这可不行……

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。