魔爪文学

手机浏览器扫描二维码访问

第1362章 150不是能力付出必须有价格（第1页）

时间已经接近晚上十一点半。

星衡信息的会议室里，贺绍庭还没有结束连线。

顾承舟的邮箱又收到一份新的文件。

这一次不是解除通知，也不是主动离职协议。

标题写着“劳动关系争议处理确认”。

文件第一条，撤回此前对顾承舟作出的拟解除处理意见。

第二条，暂停使用含有超额投入指标的争议绩效结果。

第三条，对顾承舟近三个月的考勤、任务和夜间工作记录进行重新核算。

第四条，对已经能够确认的延时工作依法结算。

第五条，在核验期间不得要求顾承舟签署主动离职或者放弃争议权利的文件。

魏明澜快速看完。

“这份文件属于阶段性处理确认，不等于全部争议已经终结。”

“但它至少确认，公司撤回了目前的解除意见。”

顾承舟长长地吐出一口气。

苏云问道。

“你愿意接受这份阶段性安排吗？”

“我愿意。”

顾承舟看向镜头。

“但我不想再回杜主管负责的团队。”

贺绍庭说道。

“公司可以在核验期间调整汇报关系。”

“杜绍廷暂时不再负责顾承舟的绩效评价。”

杜绍廷的脸色已经完全变了。

“贺总，我只是按照公司的发展要求执行。”

贺绍庭看着他。

“公司要求发展，不代表允许你自行创造没有边界的劳动标准。”

杜绍廷还想说话，却被贺绍庭抬手打断。

苏云看向直播间。

“这里要把几件事分开。”

“顾承舟的劳动争议，需要通过证据和程序解决。”

“杜绍廷是否存在管理违规，要由公司调查并承担相应责任。”

“其他员工是否有相同遭遇，也应当分别提交材料。”

“不能因为今天直播结束，就说所有问题自动解决。”

顾承舟问道。

“那我今晚算是赢了吗？”

苏云端起已经凉透的灵茶。

“你不是赢在公司暂时撤回了通知。”

“你赢在没有被迫把不属于你的责任签成自己的选择。”

顾承舟愣了一下。

苏云继续说道。

“你完成了本职工作，也承认自己有一次没有参加下班后的会议。”

“你没有把自己说成毫无缺点的人。”

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。